افزایش سرسام‌آور قیمت نان/ بازتاب گلایه‌های کارگران از گرانی

افزایش قیمت نان؛ اصلی‌ترین مشکل معیشتی

پرویز زعیمی (نماینده کارگران شرکت ایران پوپلین رشت و دبیر جامعه مطالبه‌گران کارگری استان گیلان) در این باره می‌گوید: شرایط اقتصادی کارگران گیلان تفاوتی با دیگر استان‌های کشور ندارد. نان، به عنوان اصلی‌ترین ماده غذایی در این استان، در یک ماه اخیر با افزایش قیمت ۵۰ درصدی مواجه شده است. اکنون قیمت نان سنگک و بربری به بیش از ۴ هزار تومان رسیده که این موضوع، زندگی کارگران را به شدت تحت فشار قرار داده است.

گرانی مواد غذایی و کاهش توان خرید

زعیمی با اشاره به افزایش قیمت گوشت قرمز که اکنون به حدود کیلویی یک میلیون تومان رسیده، افزود که این ماده غذایی مدت‌هاست از سفره کارگران حذف شده است. علاوه بر گوشت قرمز، سایر مواد غذایی نیز با افزایش بیش از ۵۰ درصدی قیمت مواجه بوده‌اند. این مشکلات در حالی است که میزان افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ برای کارگران، تنها ۴۵ درصد بوده و برخی کارگران حتی افزایش حقوق کمتر از ۳۰ درصد داشته‌اند.

مشکلات اقتصادی؛ تعطیلی واحدها و کاهش حقوق

زعیمی ادامه داد که بسیاری از شرکت‌ها به دلیل رکود اقتصادی و کمبود برق تنها سه روز در هفته فعالیت دارند. این شرایط، باعث تعدیل نیروی کار و دیرکرد در پرداخت حقوق شده است. به عنوان مثال، شرکت ایران پوپلین رشت، گاه پرداخت حقوق را تا یک ماه به تأخیر می‌اندازد. اغلب کارگران مجبورند با شغل دوم، کارهای غیررسمی یا گرفتن قرض، نیازهای خود را برآورده کنند.

مشکلات درمانی و خدمات اجتماعی

این فعال کارگری اشاره کرد که قطعی برق در دفاتر تامین اجتماعی و مراکز درمانی باعث شده کارگران و بازنشستگان کارگری استان مجبور شوند برای خرید دارو و خدمات درمانی، هزینه‌های آزاد بپردازند. این موضوع، فشار مضاعفی به کارگران وارد کرده است.

افزایش قیمت مسکن و مهاجرت به استان گیلان

زعیمی همچنین افزود که به دلیل مهاجرت از استان‌های مرکزی و افزایش ویلاسازی، وضعیت مسکن در گیلان بحرانی شده است. حتی در مناطق فقیرنشین رشت، برای اجاره خانه، نیاز به ۵ میلیون تومان اجاره و ۱۰۰ میلیون تومان ودیعه است که برای بسیاری از خانواده‌های کارگری غیرممکن شده است.

تغییر کاربری واحدهای تولیدی

نماینده کارگران شرکت ایران پوپلین رشت درباره تغییر کاربری واحدهای تولیدی در استان بیان کرد که بسیاری از کارفرمایان به دلیل محدودیت منابع دولتی و افزایش مالیات‌ها تمایل به واگذاری یا تغییر کاربری دارند. این روند باعث از دست رفتن امید به تولید در میان کارگران شده است.

کاهش انگیزه کار در میان کارگران

وی با اشاره به تغییرات در قوانین بازنشستگی، مانند افزایش سن بازنشستگی و محدودشدن بازنشستگی سخت و زیان‌آور، خاطرنشان کرد که این مسائل انگیزه کارگران برای فعالیت را کاهش داده است. همچنین فاصله حقوق پرداختی در گیلان نسبت به استان‌های صنعتی مهاجرت نیروی ماهر را به همراه داشته است.

کارگران استان گیلان اکنون با چالش‌های جدی اقتصادی، اجتماعی و معیشتی روبرو هستند که از یک سو باعث کاهش سطح رفاه آنها شده و از سوی دیگر امید به آینده را از آنان گرفته است.