طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت/ گامی مثبت در همکاری مجلس و دولت

اقتصاد ایرانی: جمع‌بندی مثبت مجلس و دولت درباره ساماندهی استخدام کارکنان دولت؛ سخنگوی هیئت رئیسه مجلس از توافق اولیه و فهم مشترک برای تدوین برنامه‌ای جهت تبدیل وضعیت کارکنان و تعیین تکلیف شرکت‌های طرف قرارداد خبر داد.

طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت/ گامی مثبت در همکاری مجلس و دولت
اقتصادایرانی:
طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت از جمله موضوعاتی است که توجه زیادی را از سوی مجلس و دولت به خود جلب کرده است. در نشست اخیر میان کمیسیون اجتماعی مجلس و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، تفاهمات قابل‌توجهی در خصوص این طرح حاصل شده است که نشان‌دهنده همکاری مثبت میان این دو نهاد است.

جمع‌بندی مثبت در نشست کمیسیون اجتماعی و سازمان اداری و استخدامی

به گفته عباس گودرزی، نماینده مجلس، نشست مشترک کمیسیون اجتماعی مجلس با رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، با حضور علی نیکزاد، نایب رئیس مجلس شورای اسلامی برگزار شد. این جلسه به‌صورت ویژه با هدف بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت تشکیل شده بود. گودرزی اعلام کرد که نتیجه این جلسه، رسیدن به تفاهم و فهم مشترک بین دولت و مجلس بود.

تعیین تکلیف کارکنان شرکتی و قراردادهای دولتی

در این جلسه توافق شد که سازمان اداری و استخدامی کشور، برنامه‌ای جامع جهت تبدیل وضعیت کارکنان و بررسی وضعیت شرکت‌های طرف قرارداد دولت تهیه کند. این برنامه پس از تدوین جهت تصویب به هیئت دولت ارائه خواهد شد.

اهداف اصلی طرح ساماندهی استخدام

در راستای عملی‌سازی این طرح، اهداف زیر به عنوان اولویت‌های اصلی تعیین شده‌اند:

هدف توضیحات
 
ارتقای عدالت استخدامی ایجاد فرصت‌های برابر برای کارکنان و حذف تبعیض در فرآیندهای استخدام
بهبود بهره‌وری نظام اداری افزایش کارآمدی نیروهای انسانی از طریق ساماندهی وضعیت استخدامی
رفع دغدغه کارکنان شرکتی و قراردادی ایجاد امنیت شغلی و تعیین تکلیف نیروهای قراردادی و شرکتی

تأکید مجلس بر ضرورت اجرایی شدن طرح

سخنگوی هیئت رئیسه مجلس شورای اسلامی با اشاره به این طرح، بر ضرورت تدوین و اجرای آن تأکید کرد. وی اظهار داشت که این اقدام می‌تواند مسیری هموار برای تحقق عدالت استخدامی و همچنین رفع دغدغه‌های کارکنان شرکتی و قراردادی ایجاد کند. این روند همچنین باعث ارتقای سطح بهره‌وری در نظام اداری خواهد شد.

تحلیل و بررسی اهمیت طرح

این طرح با تدوین برنامه‌ای جامع می‌تواند به‌عنوان گامی بزرگ در راستای اصلاحات نظام استخدامی کشور شناخته شود. از یک سو، تعیین تکلیف قراردادهای دولتی و وضعیت کارکنان شرکتی به رفع نگرانی‌های اجتماعی منجر خواهد شد و از سوی دیگر، بهره‌وری و عدالت در سیستم اداری کشور رشد قابل‌توجهی خواهد داشت. همکاری مثبت دولت و مجلس در این زمینه نیز خود نشان‌دهنده عزم جدی هر دو نهاد برای اصلاح این وضعیت است.

وبگردی
    ارسال نظر