حداقل دستمزد کارگران تاریخساز شد؛ رقم جذاب حقوق اعلام شد!
اقتصادایرانی: تصویب بالاترین حداقل دستمزد کارگران در دولت چهاردهم؛ گامی موثر در بهبود معیشت و رفع دغدغههای اقتصادی کارگران، با هماهنگی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و تشکلهای کارگری و کارفرمایی.
حمیدرضا پناه روز سهشنبه در نشست با تشکلهای کارگری و کارفرمایی استان گلستان، در پاسخ به پرسش یکی از نمایندگان کارگری درباره دستمزد کارگران، اعلام کرد: برای نخستین بار در دولت، حداقل دستمزد کارگران بدون هیچ حاشیهای و بالاتر از نرخ تورم تصویب شد. این اقدام به عنوان یک گام مؤثر در راستای بهبود وضعیت معیشتی کارگران محسوب میشود.
نقش مهم تشکلهای کارگری و کارفرمایی در تصمیمگیریها
وی با تأکید بر اهمیت مشارکت تشکلهای کارگری و کارفرمایی در فرآیند تصمیمگیریها، اظهار داشت: تقویت گفتوگوی اجتماعی ضروری است. انجمنها، کانونها و شوراهای عالی باید پیش از بررسی مسائل در شورای عالی کار، با هماندیشی و تعامل نظرات خود را ارائه کنند.
پناه همچنین با اشاره به ضرورت بازنگری برخی آییننامهها، از نمایندگان تشکلها خواست تا با نمایندگان مجلس وارد مذاکره شوند و در فرآیند اصلاح قوانین نقش فعالتری ایفا کنند.
تأکید بر خدمات بیمه و آموزش
مدیرکل سازمانهای کارگری و کارفرمایی، با اشاره به موضوع بیمه تکمیلی کارگران، اذعان کرد که وزارتخانه در تلاش است خدمات بیمه تکمیلی برای کارگران بازگردانده شود. وی همچنین بر اهمیت آموزش و نقش تشکلها در گسترش فرهنگ کار تأکید کرد و افزود: نمایندگانی که توانایی تدریس دارند، باید در برنامههای آموزشی حضور یابند تا تجربیات خود را به نسل جدید منتقل کنند.
حل مشکلات بیمه ساختمانی کارگران
وی درباره بیمه کارگران ساختمانی گفت: تاکنون در این زمینه، علاوه بر دو نشست با سازمان تأمین اجتماعی، مکاتبات زیادی با کمیسیونهای عمران، اجتماعی، اقتصادی و بودجه مجلس شورای اسلامی صورت گرفته تا تأمین اعتبار لازم برای پوشش این قشر انجام شود.
ضرورت شنیده شدن صدای جامعه کارگری و کارفرمایی
مدیرکل سازمانهای کارگری و کارفرمایی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر اهمیت تعامل و گفتوگوی اجتماعی، افزود: هر زمان که میان کارگر و کارفرما تعامل و تفاهم ایجاد شده، اختلافات کاهش یافته و بهرهوری افزایش پیدا کرده است. دولت نقشی نظارتی و داوری دارد، اما شما نمایندههای اصلی جامعه کارگری و کارفرمایی هستید و صدای شما باید شنیده شود.
تشکیل کمیتههای ایمنی و بازنگری آییننامهها
پناه همچنین بر ضرورت تشکیل کمیتههای حفاظت فنی و ایمنی در کارگاهها تأکید کرد و گفت: نظرات کارشناسی نمایندگان کارگران و کارفرمایان در این کمیتهها میتواند به بهبود ایمنی و سلامت محیطهای کاری کمک کند. وی از برنامههای انجامشده برای اصلاح آییننامههای هیأتهای حل اختلاف و عناوین شغلی خبر داد و افزود: موضوعاتی همچون مشاغل سخت و زیانآور، اصلاح آییننامهها و مسائل ساختاری در نشستهای شورای عالی کار و مکاتبات با سازمان تأمین اجتماعی مطرح شدهاند.
ظرفیتهای استان گلستان و نقش تشکلها در توسعه
وی با اشاره به ظرفیتهای فراوان استان گلستان، مانند موقعیت جغرافیایی، منابع طبیعی و توانمندیهای حوزه کشاورزی، صنعت و سلامت، گفت: تشکلهای کارگری و کارفرمایی نقشی کلیدی در ارتقای ایمنی، سلامت و فرهنگ کاری در محیطهای کاری ایفا میکنند. او از مشارکت فعال تشکلهای استان در فرآیند توسعه قدردانی کرد و خواستار برگزاری مداوم این نوع نشستها و تقویت ارتباط میان دولت و شرکای اجتماعی شد.
پناه افزود: توجه به انتقادات و پیشنهادات شما میتواند مسیر پیشرفت را هموارتر کند.
بیان مسائل و مشکلات توسط نمایندگان
در جریان این نشست، مسئولان تشکلهای کارگری و کارفرمایی به بیان دغدغهها و مشکلات خود پرداختند. این مسائل شامل حل مشکلات مشاغل سخت و زیانآور، تأمین امنیت شغلی، قراردادهای موقت، پوشش بیمه کارگران ساختمانی، بیمه تکمیلی و پرداخت وامهای بازنشستگان بود.
نگاه کلی به شرایط استان گلستان
استان گلستان با داشتن ۳۴۷ تشکل کارگری و کارفرمایی، از جایگاه ویژهای در حوزه تشکلها برخوردار است، به طوری که ۷۶ درصد این تشکلها مربوط به حوزه کارگری هستند. اقتصاد اصلی مردم این استان نیز مبتنی بر کشاورزی است.
